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    2. 設計周火爆,設計師又炸翻天:博士月薪3000、20%人禿頭…

      來源:陶城網 作者:佚名 2019-12-09 點擊:6027次 A- A+

      12月5日,廣州設計周正式開幕,近1000家企業和機構聯合展出,第一天就人潮涌動,好不熱鬧。來自天南地北的設計師云集于此,穿梭展館尋找創意。

      線下活動熱鬧,線上話題也炸了鍋。昨晚,一個關于設計師收入的話題在微博上也同樣熱鬧非凡,短短一個小時近300位設計師參與,該話題成為了大型“比慘”現場:“博士工資3000元”、“應屆生500元”、“天天加班底薪600元”、“沒有單,真的快熬不住了”……

      該話題讓不少“吃瓜群眾們”同情不已:“我一直以為室內設計師提成很高,對不起!你們這也太慘了!”

      月薪500元  80%不交社保

      昨晚10點左右,“設計青年”博主轉發了一位成都設計師的一條來信:這位設計師在2018年畢業,已經工作了兩年,如今剛換了公司,施工圖、建模、軟裝、工地都是他一個人做,但平均月薪只有2200元。而半年前他的工資才1000出頭。

      該話題發出后,一個小時內迅速吸引了300多條留言,600多個點贊。許多設計師紛紛回復留言,大吐苦水,原來比上述設計師更慘的大有人在。

      此次設計周的主題是“新生”,而很多應屆畢業生卻表示“這個行業對新人極不友好。”

      身處重慶的網友“我可能沒有貓”表示,她是應屆生生,出來工作整整六個月了,每月工資才500元,房租、水電網費、電話費加起來1000元,“差點身死異鄉,我好苦”。

      同樣畢業半年在杭州工作的“林辣辣辣辣”說,“我底薪1000元,轉正了也就2000元,而且公司剛起步沒啥單,實習生也沒提成。真的快熬不住了!”

      剛畢業的“小fiveone”現在在做平面設計,她的底薪加提成為1800元,“我覺得四川這邊設計師的工資都挺低的。”

      而工作年限較久工資也不見得很高。

      在成都從事工業設計的“妹子請脫下你的胖次”說自己是博士畢業,月薪才三千元。

      網友“分手吧我父母不同意”表示,她也在成都,從事室內設計工作三年了,確實絕大部分同行的底薪都是三千以下,“可能也是我運氣不好,提成幾乎都沒拿到,老板坑,全靠一口仙氣撐著”。

      杭州的情況也不樂觀,網友“XxxxxxEstela”表示:“我工作了兩年,第一年前8個月工資都是800-1000元,后4個月工資1500元。第二年3000元,后來跳槽變成5000元,但5000元里面2000元是底薪,3000元是預支的提成,年底結算,多不退少要補。”

      網友“喬兩座”表示,自己是2018年畢業,第一份工作工資1200元,無提成,辭職后一年月薪從3000漲到6000元,但是工資也不是白漲的。“除了設計、畫圖、建模、文本,還要做行政工作,還要找合作下家對接,平均工時11+小時,上個月還因背鍋被迫離職。”

      根據新浪家居的《2019年中國室內設計師生存狀況調查報告》,33.4%的設計師年收入在10萬以下。

      不僅如此,很多設計師連社保都沒有。

      “魚眼袋的黑眼圈”在貴州的親戚家當設計助理,同時兼任當行政助理,“干了快半年,發工資問我要不要交醫保。我試用期都過了還不交,后面我辭職轉行了。”

      在北方工作了5、6年的“薄荷小姐Zoe”表示,“我現在底薪也才3000元,還沒五險一金。大連基本上80%的設計師是不給交社保的。”

      對于設計師工資待遇較低的問題,曾在成都從事室內設計的“阿凡593”表示,目前成都的裝修公司超過上萬家,由于現在國家推行精裝房,因此不論是裝修公司還是設計工作室都已經飽和了。

      根據中國建筑裝飾協會的數據,2018年中國建筑裝飾企業數量從2011年的14.5萬家減少到12.8萬家,6年共有1.7萬家企業退出了市場。

      20%沒假期  18%禿頭

      通常很多人都認為設計師的工作很自由,很光鮮亮麗,但也有很多網友大吐苦水。

      網友“默默無聞的孤螢”說:“我就是畢業出來做施工圖,工作半年了,底薪一直是600元,加提成才2000元不到,還天天加班,不讓休息。”

      “XxxxxxEstela”也表示,加班是家常便飯,“晚上9-10點屬于正常下班,周末都很少有,偶爾會有一天休息,跳槽后更恐怖,連續一個月加班,最早的一天凌晨1點到家,一個月因為臺風影響休息了兩天,那兩天還得在家里畫圖,現在想想真是要吐!”

      而心態相對較好的“阿作的小馬甲”如今在成都工作,第一年的月薪平均為1000元,第二年2000元。“小公司,事情真的特別多,老板也一起加班。我認為自己能力確實不夠優秀,工作環境輕松,老板給了很多自由,可以有時間學別的東西,工資暫時就這樣吧。”

      上述《調查》顯示,一個月過一次假期的設計師占到11.46%,一年過一次假期的設計師占到11.26%,還有30%以上的屬于隨機情況。另外,《調查》還顯示,8.15%的設計師已經是“地中海”,9.85%的設計師頭發全禿了。

      為此,很多人熬不下去轉行了。

      此前做室內設計的“阿鯨呢”表示,自己已經轉到定制家居行業了,底薪是4000元以上,“美滋滋,但是上升空間沒那么大”。

      但是“熱心市民李逗逗”建議,跳槽要提前了解下一家公司,換工作需謹慎,因為皮包公司也挺多。

      而從北京辭職回到鄭州的“丨KANA丨”就有點后悔:“太難了!回鄭州后,月薪10k變為3.5k底薪,不想上班了!不要盲目離開大城市,除了房租,消費水平一樣的,其他方面的開銷一點也不比一線城市低,但工資卻低了這么多。”

      圍觀該話題的“渡溪Alter”心生同情:“我一直以為室內設計的提成很高...對不起!你們這也太慘了!”

      對于提成問題,“阿凡593”也是一肚子苦水,“看似一個項目幾十萬元、上百萬元,結果要做一兩年,但分到自己手上最多幾千塊錢,還要服務一兩年,想想就覺得可悲。”更可氣的是,如果甲方一拖再拖,設計師的工資就經常不能按時到賬,甲方不給錢,提成也拿不到。

      《調查》顯示,不能夠按時收到服務費的設計師占比為18.25%,17.67%的設計師沒有設計費,而是涵蓋在整體裝修費用里。

      19%年薪超50萬

      盡管如此,但也有待遇不錯的公司。

      “灰灰是個膽小鬼”說,蘇州設計院的應屆畢業的年薪都有6w。“老陳的找找”說杭州的工資超過6000元。“時尚藝術YAO”說,“西南地區的項目都在成都!成都很多設計院和工作室工資給的很高!本科景觀設計畢業生工資開到了8000元。”

      而網友“歌荒難入眠”透露,他的同學在金螳螂上班,工齡4年,月薪達到3萬元。

      而設計行業的發展前景仍舊非常誘人,從而才能吸引眾多設計師前赴后繼的進入。

      網友“山間一雨”說,景觀設計的待遇還好,成都剛畢業的工資平均3500+,但是,“我還是喜歡自己接私活,拓展了不少客戶了,自己做舒坦點。”

      資深行業人士“-張不飽-”留言說,“工作三年左右,月收入過10k是底線,”否則不是自身能力問題,就是單位的問題。

      目前,中國建筑裝飾市場的集中度仍然較低,以承接散戶裝修的低資質小企業為主,這給了許多設計師自主創業的機會。在接受調查的設計師中,設計公司創始人比例最高,達到37.73%。

      而且在收入問題方面,《調查》結果顯示,年收入在50-100萬的設計師有11.84%,還有6.99%的設計師年收入達100萬以上。

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